Edgardo Donato
¡Bienvenid@s a este espacio para crear mundos juntos!
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mar 22nd
Participé en México de una charla con el Padre francés Samuel Rouvillois, doctorado en La Sorbona, sobre el tema capital humano en la Empresa.
Uno de los temas que trató y quiero compartir con ustedes es LA FRAGILIDAD HUMANA. A continuación resumo los principales conceptos que él expresó:
La importancia radica en reconocer que somos frágiles, dada nuestra incapacidad de tener previsibilidad. Esto se aplica a los individuos, grupos y países.
Debilidad no es lo mismo a Fragilidad. Debilidad es la incapacidad de vivir inteligentemente nuestra fragilidad. A menor aceptación de la fragilidad, mayor estupidez.
La perfección es absurda. Es como vivir habiéndonos equivocado de manual de instrucciones. Mientras más niego mi fragilidad, más me agredo.
En las Empresas y en las familias debemos dar la bienvenida a la fragilidad, desarrollándonos dentro de ella. No podemos aplicar modelos tecnológicos a lo humano.
Importante reconocer que LO QUE SOY es superior a LO QUE HAGO.
La fragilidad supone que dependemos de otros. Existe Complementariedad. Entender que:
En la Empresa debemos estar atentos a las personas y su fragilidad. “Cuidar al otro”. Sus límites son la oportunidad de inventar, colaborar, ser solidarios.
La Fragilidad apoya el ejercicio de la Inteligencia (sabiduría) y la Esperanza. Aceptar la Fragilidad y apoyarnos en otros para inventar Hoy lo que sea posible Mañana.
Yo creo que, en definitiva, reconocernos frágiles e imperfectos “da permiso” a equivocarnos y ayuda a entender el modelo de construcción colaborativa de un mañana mejor y posible.
Entender que el logro es resultado de la interacción con otros, el entorno y que necesitamos comprender y valorar a cada uno de los co-autores del mismo.
Seguimos aprendiendo.
dic 12th
Hoy quisiera ayudar a conocer más a nuestros jóvenes. Para los que educamos y para todos los que somos padres. Conocer a nuestros hijos, que forman parte de una nueva generación, es una forma de acercarnos y demostrarles nuestro cariño.
Presento brevemente algunas caracterísiticas que los niños y jóvenes tienen, producto de su interacción “natural” con la tecnología. La fuente es un material de un curso para docentes universitarios de la Lic. Sandra Chiavaro.
Son temas importantes que espero les sirvan para reconocer “nuevas formas de ver el mundo” que nos aclaren como llegar mejor a ellos y ellas. Sugiero inviertan tiempo de calidad en esta lectura.
Temas que requieren un análisis más profundo y sobre los que no abro, por ahora, juicio de valor. Los presento como elementos importantes a tener en cuenta para mejorar en la EDUCACION y COMUNICACIÓN con nuestros niños y jóvenes.
nov 15th
Todos sabemos que los niños son curiosos e inquietos por naturaleza. Esto los hace sospechosos de padecer DÉFICIT ATENCIONAL. En una sociedad hiperactiva, no permitimos que los niños lo sean. Aún cuando ellos nacieron multimediales y manejan mejor que nosotros el Age of Empire. Es más simple buscar el problema en el niño que en la educación.
Es más fácil adormecer (por no decir “drogar”), que lograr una educación evolucionada al punto de resultar interesante para nuestros niños.
Resulta mas sencillo uniformar a los niños que respetar el ritmo de aprendizaje de cada uno. Me viene a la mente la imagen de la película The Wall o la canción de Serrat que dice “Eso no se mira, eso no se toca”.
O acaso nosotros atendemos lo que no nos interesa?.
150 especialistas argentinos (pediatras, psicopedagogos y psiquiatras) nos advierten sobre el sobrediagnóstico y sobremedicación de los niños. Si bien el nivel mundial esperado de déficit atencional es de entre un 3 y un 5 %, en algunos colegios existe un 15 % de niños medicados.
Los estímulos en la escuela son predominantemente verbales mientras que afuera son audiovisuales. Eso sin contar que muchos temas no les interesan
Un llamado a la reflexión para padres, educadores y el gobierno, que en argentina acaba de incluir el ritalin entre las drogas cubiertas por el estado.
oct 22nd

Aprender es adquirir nuevas distinciones que permitan coordinar acciones efectivas en pos de objetivos comunes.
Podríamos conversar mucho sobre esto. Quiero enfocarme en una palabra conectada directamente con el aprender: LA REFLEXIÓN.
En general, no hemos sido formados en la reflexión. Esto nos lleva a seguir haciendo las cosas de las misma manera. Lo urgente supera a lo importante.
Además, tradicionalmente se separaba el hacer del pensar. Taylor y Ford fueron sus defensores a principios del siglo 20. Se reservaba el pensar a las Universidades o a ciertos sectores de las Empresas o Instituciones.
Pero estamos en el siglo 21. El ritmo del cambio y el hecho de que, cada vez más, nuestro trabajo no depende de habilidades manuales, exije combinar acción y reflexión.
La primeras preguntas que me surgen son: Estamos reflexionando en las organizaciones? Sobre qué estamos reflexionando? Sobre lo que hacemos o sobre la manera en que lo hacemos? Estamos reflexionando como personas?
A REFLEXIONAR se aprende pero… Cómo?. Creando espacios de Reflexión. Es un paso importante para seguir aprendiendo a aprender.
Propongo crear espacios reflexivos con algún formato como ser ateneos, grupos de estudio, grupos de conversación.
Pasando del decir al hacer hemos creado las “Noches de Luna llena”. Ellas son solo un formato y solo un comienzo.
En la última luna surgió la idea de crear un grupo privado que solucione problemas públicos. Soluciones concretas sin burocracia. Regalarle a Córdoba estas soluciones. Lograr que los verdaderos responsables – los políticos – quieran imitarlo.
Un desafío para ver quién toma la posta.
sep 30th

Siempre uso la película “La Sociedad de los Poetas Muertos” en mis clases. Me parece un canto al verdadero MAESTRO. Un canto a la VIDA.
Les comparto algunos conceptos que encontramos en ella y que pertenecen a un poeta del año 1819.
Aprovecha el día, no dejes que termine sin haber crecido un poco, sin haber sido feliz, sin haber alimentado tus sueños.
No te dejes vencer por el desaliento.
No permitas que nadie te quite el derecho a expresarte, que es casi un deber.
No abandones tus ansias de hacer de tu vida algo extraordinario.
No dejes de creer que las palabras y las poesías sí pueden cambiar al mundo. Porque pase lo que pase, nuestra esencia está intacta. Somos seres humanos llenos de pasión. La vida es desierto y es oasis. Nos derriba, nos lastima, nos enseña, nos convierte en protagonistas de nuestra propia historia.
Aunque el viento sopla en contra, la poderosa obra continúa, tú puedes aportar una estrofa.
No dejes nunca de soñar, porque sólo en sueños puede ser libre el hombre. No caigas en el peor de los errores, el silencio. La mayoría vive en un silencio espantoso.
No te resignes. Huye. «Emito mi alarido por los techos de este mundo» dice el poeta.
Valora la belleza de las cosas simples, se puede hacer poesía bella sobre las pequeñas cosas.
No traiciones tus creencias. Todos necesitamos aceptación. Pero no podemos remar en contra de nosotros mismos. Eso transforma la vida en un infierno.
Disfruta el pánico que provoca tener la vida por delante. Vívela intensamente, sin mediocridades.
Piensa que en ti está el futuro y encara la tarea con orgullo y sin miedo.
Aprende de quienes pueden enseñarte. Las experiencias de quienes nos precedieron, de nuestros «poetas muertos», te ayudarán a caminar por la vida. La sociedad de hoy somos nosotros, «los poetas vivos».
No permitas que la vida te pase a ti sin que la vivas.
Walt Whitman, poeta norteamicano, 1819
ago 21st

Mi hijo Martín (8 y de Boca) empezó a jugar en la Pre liga de fútbol infantil (LIFI). Es una experiencia muy linda acompañar a tu hijo en el deporte. Escuchando a su entrenador aprendí algunas cosas que me gustaría compartir con ustedes:
Los invito a continuar la lista.
Cualquier semejanza con la empresa (u otra organización) es pura coincidencia.